Ứng dụng công nghệ AI giảm thiểu tối đa các công việc tuyển dụng
Kết nối nhiều website tuyển dụng
Tích hợp với ERM, HRM để đồng bộ dữ liệu
với đầy đủ tính năng
Nếu bạn/ nhân sự của bạn vẫn ngồi hàng tiếng đồng hồ để nhập liệu hàng tá hồ sơ ứng tuyển lên google sheet hoặc excel thì CV Parser chính là vị cứu tinh của bạn, đây là công cụ được tích hợp trên Shiring để tự động hóa công việc nhập liệu với tốc độ nhanh và các đăc điểm nổi bận như
- Tỉ lệ bóc tách có độ chính xác cao lên đến 98%
- Bóc tách chi tiết hồ sơ ứng viên thông tin liên hệ, học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng,...
- Bóc tách đồng thời nhiều hồ sơ ứng viên
Không phải ngồi đọc từ hồ sơ ứng viên để xem hồ sơ có phù hợp với yêu cầu công việc hay không nữa? AI của SHIRING sẽ giúp bạn đọc hàng ngàn CV sau đó chấm điểm và đưa ra các đánh giá một cách khách quan nhất
- Tính chính xác cao
- Tránh thiên vị, bỏ qua ứng viên tiềm năng
- Tiết kiệm thời gian và công sức
Dễ dàng tổ chức tuyển dụng theo đợt tuyển, phân quyền quản lý và xem báo 01 cáo theo từng vị trí tuyển dụng.
- Cho phép cài đặt quy trình tuyển dụng, vòng tuyển dụng theo từng vị trí tuyển dụng
- Cấu hình lý do loại, nguồn ứng viên, để thống kê báo cáo.
- Theo dõi lịch sử chăm sóc, lịch sử ứng tuyển của ứng viên.
- Dễ dàng ghi chú, gắn thẻ, đánh giá, chia sẻ hồ sơ ứng viên cho hội đồng tuyển dụng.
- Minh bạch hóa quy trình tuyển dụng.
Cung cấp trang tuyển dụng để làm thương hiệu tuyển dụng, đăng các tin tuyển dụng để thu thập hồ sơ ứng viên
- Đăng tin tuyển dụng miễn phí
- Tùy biến style, màu sắc, hình ảnh video theo brand guildeline doanh nghiệp
- Tùy biến form ứng tuyển thu thập thêm các thông tin của ứng viên
Tối ưu hóa công việc với các tính năng tự động trên SHIRING
- Tự động gửi email theo mẫu cho ứng viên khi thay đổi vòng tuyển dụng hoặc loại ứng viên.
- Tự động nhắc nhở nhân sự tuyển dụng khi ứng viên ở quá lâu trong vòng tuyển dụng.
- Tự động đồng bộ hồ sơ từ 10+ website tuyển dụng phổ biến
Dễ dàng cộng tác làm việc hiệu quả trên SHIRING khi cho phép nhiều tài khoản tham gia vào quy trình tuyển dụng để đánh giá và xử lý quy trình tuyển dụng.
- Giảm thiểu thời gian tuyển dụng thông qua việc tạo môi trường tương tác nhanh hai chiều giữa nhân sự tuyển dụng và Hiring Manager
- Tối ưu hiệu quả quản lý thông qua phân quyền theo vai trò
- Bảo mật dữ liệu ứng viên thông qua phân quyền theo Talent Pool và vị trí tuyển dụng
Tích hợp đa dạng với các hệ thống HRM, ERP, Google, Microsoft, Test Service, ...
- Kết nối với các HRM, ERP để đồng bộ hóa dữ liệu nhân sự
- Đồng bộ lịch làm việc, phỏng vấn 2 chiều với Google Calendar & Outlook Calendar
- Tích hợp Gmail & Outlook Mail để gửi email trao đổi với ứng viên
- Gửi và xem kết quả bài test thông qua nền tảng Testcenter
Báo cáo thời gian thực cung cấp nhiều lát cắt tuyển dụng, giúp doanh nghiệp nhanh chóng nắm bắt tình hình tuyển dụng và đưa ra các điều chỉnh phù hợp để gia tăng hiệu quả tuyển dụng. SHIRING cung cấp đa dạng các báo cáo:
- Báo cáo hiệu quả tuyển dụng
- Báo cáo nguồn
- Báo cáo chi phí tuyển dụng
- Báo cáo hiệu quả nhân sự tuyển dụng
- Báo cáo loại & từ chối offer
Lợi ích khi sử dụng
SHiring
Khách hàng nói gì
về chúng tôi?-
Using SHIRING has been a game-changer for us. The AI technology is intuitive and helps us find top talent effortlessly.
AmandaRecruiter
-
SHIRING's AI technology is impressive. It enhances our recruitment process by providing accurate insights and recommendations.
BrianHRD
-
SHIRING's AI technology is phenomenal. It simplifies the hiring process and helps us identify the best candidates efficiently.
NicoleCEO
-
SHIRING's AI technology is cutting-edge. It has significantly improved our hiring process, making it more effective and streamlined.
DavidRecruiter
-
SHIRING's AI technology is a lifesaver. It's intuitive, efficient, and helps us find the perfect candidates for our team.
StephanieRecruiter
-
SHIRING is a game-changer for HR. The AI technology is incredibly accurate and has made our hiring process more efficient.
ThomasRecruiter
-
SHIRING's AI technology is incredible. It has simplified our hiring process and consistently delivers outstanding results.
JenniferHiring Manager
-
SHIRING's AI technology is impressive. It has streamlined our recruitment efforts and helped us find top-notch candidates.
DanielRecruiter
-
SHIRING's AI technology is exceptional. It's intuitive to use and has made our recruitment process much more efficient.
MelissaHiring Manager
-
SHIRING's AI technology is fantastic. It has revolutionized our hiring process, making it easier to find the right candidates.
RachelRecruiter
-
SHIRING makes hiring a breeze! It streamlines our process, saving us time and effort while ensuring we find the best candidates.
SarahRecruiter
-
Thanks to SHIRING, our recruitment has become efficient and effective. The AI technology really delivers on finding top talent.
MarkHRD
-
Using SHIRING has transformed our hiring process. The AI technology is intuitive and the results speak for themselves.
EmilyRecruiter
-
Impressed by SHIRING's ability to find qualified candidates quickly. The AI technology is a game-changer for our recruitment strategy.
AlexRecruiter
-
SHIRING simplifies recruitment with its AI technology. It's user-friendly and helps us find the perfect candidates for our team.
RachelHRD
-
SHIRING has been invaluable in our hiring efforts. The AI technology is incredibly accurate, saving us time and resources.
JasonRecruiter
-
SHIRING's AI technology revolutionizes hiring. It's efficient, reliable, and has significantly improved our recruitment outcomes.
JessicaRecruiter
-
SHIRING is a must-have for any HR department. The AI technology is powerful and has made our hiring process much smoother.
MichaelCEO
-
SHIRING's AI technology is remarkable. It consistently delivers high-quality candidates, streamlining our hiring process.
LauraRecruiter
-
SHIRING's AI technology is a game-changer. It simplifies recruitment tasks and helps us find the right candidates quickly.
KevinCHRO
-
Using SHIRING has been a game-changer for us. The AI technology is intuitive and helps us find top talent effortlessly.
AmandaRecruiter
- Đồng bộ CV từ các sàn việc làm
- Tải hồ sơ ứng viên, khi tải hồ sơ ứng viên hệ thống sẽ tự động
- Phân quyền xem hồ sơ ứng viên với talent pool
- Hệ thống sử dụng AI để đọc hồ sơ ứng viên và bóc tách dữ liệu vào các trường thông tin tương ứng
- Cung cấp giao diện Kanban để thao tác, trực quan và dễ quản lý
- Tự động gửi email thông báo tới ứng viên khi chuyển trạng thái hoặc loại ứng viên
- Đặt lịch phỏng vấn
- Tự động gửi test và tự động loại khi ứng viên trượt bài test
- Nhắc nhở ứng viên đã quá số ngày xử lý theo quy định
- AI tự động chấm điểm hồ sơ ứng viên theo yêu cầu tuyển dụng và tiêu chí ứng viên mục tiêu
- Hiring manager có thể dễ dàng tham gia hệ thống đề cùng nhân sự tuyển dụng đánh giá, ghi chú trên hồ sơ ứng viên
- Chia sẻ hồ sơ ứng viên qua email cho hội đồng quản trị đánh giá
- Trình duyệt offer
- Tự động tổng hợp dữ liệu xây dựng các báo cáo hiệu quả tuyển dụng
- Quản lý KPI tuyển dụng, và hiệu suất của nhân sự tuyển dụng
- Xuất báo cáo dưới dạng Excel, PDF
- Tự động tổng hợp báo cáo và gửi email định kỳ
- Số lượng user Tối đa 3
- Số lượng workspace Tối đa 1
- Lưu lượng lưu trữ Tối đa 1 GB
- Số lượng CV lưu trữ 2000 CV
- Mua thêm số lượng CV upload mới (1000 CV) 1.000.000 VNĐ
Xem thêm
- Số lượng user Tối đa 10
- Số lượng workspace Tối đa 3
- Lưu lượng lưu trữ Tối đa 5 GB
- Số lượng CV lưu trữ 5000 CV
- Mua thêm số lượng CV upload mới (1000 CV) 1.000.000 VNĐ
Xem thêm
Xem tất cả
Thu hút và giữ chân nhân tài là yếu tố quyết định sự sống còn của một tổ chức. Xây dựng thương hiệu tuyển dụng là chiến lược mà nhiều doanh nghiệp lựa chọn trong cuộc chiến này. Bài viết sau sẽ giới thiệu tổng quan giúp bạn hiểu về chiến lược này. Employer Branding […]
Xem thêm
Tuyển dụng là một trong những hoạt động quan trọng nhất của mỗi công ty. Tìm kiếm và thu hút nhân tài là yếu tố quan trọng để đảm bảo sự phát triển của công ty. Tuy nhiên, để tìm được những ứng viên phù hợp đòi hỏi các tiêu chí đánh giá hiệu quả […]
Xem thêm
Tuyển mass là gì? Và tuyển dụng mass có phải là giải pháp tối ưu cho doanh nghiệp đang phát triển? SHiring sẽ chia sẻ 8 nguyên tắc “vàng” giúp tuyển dụng mass thành công, đồng thời giải mã những thách thức thường gặp và giới thiệu giải pháp tối ưu cho doanh nghiệp. Tuyển […]
Xem thêm
Giải pháp quản trị tuyển dụng (ATS) là một hệ thống theo dõi ứng viên được thiết kế để giúp các nhà tuyển dụng quản lý quy trình tuyển dụng từ khi đăng tin tuyển dụng cho đến khi chọn ứng viên phù hợp. ATS sử dụng AI để sàng lọc, đánh giá và xếp hạng ứng viên dựa trên hồ sơ và thông tin khác.
- Tiết kiệm thời gian và chi phí tuyển dụng
- Cải thiện độ chính xác trong việc sàng lọc hồ sơ
- Tăng cường trải nghiệm của ứng viên
- Giảm thiểu thiên vị trong quá trình tuyển dụng
- Đồng bộ dữ liệu từ các jobsite tuyển dụng
- Sàng lọc và xếp hạng hồ sơ
- Gửi email tự động đến ứng viên
- Lập lịch phỏng vấn
- Theo dõi và báo cáo tiến trình tuyển dụng
AI sử dụng các thuật toán học máy để phân tích từ khóa, kỹ năng và kinh nghiệm trong hồ sơ của ứng viên, sau đó so sánh với yêu cầu công việc để xếp hạng và chọn lọc những ứng viên phù hợp nhất.
SHiring có thể tích hợp với các công cụ quản lý nhân sự (HRM) như HappyTime.vn, các hệ thống Test như Testcenter.vn, và các phần mềm khác để tạo nên một hệ thống tuyển dụng toàn diện.
SHIRING tuân thủ các quy định về bảo mật dữ liệu, sử dụng mã hóa và các biện pháp bảo mật khác để bảo vệ thông tin ứng viên. Tuyệt đối không tiết lộ & sử dụng thông tin ứng viên và nhà tuyển dụng cho mục đích khác.
